Miks kasutada kaugpraktika võimalust?

Praegustel keerulistel aegadel otsime kõik lahendusi, et oma igapäevaste tegevustega jätkata. Ettevõtetel on jätkuvalt asjalikke meeskonnaliikmeid vaja ning tudengitel praktikaid läbida, kuid üksteise leidmine on raskendatud. Infinderi testversioonis osutus kaugpraktikate võimalus väga populaarseks. Julgustame ettevõtteid ja iduettevõtteid seda kasutama. Toome teieni 3 peamist põhjust, miks võiks ettevõte võimaldada tudengitele kaugpraktikat.  Eesmärkide suunas tuleb edasi liikuda …

Miks kasutada kaugpraktika võimalust? Read More »

Infinderi uuenenud versioon on avalik

Täname kõiki kasutajaid, kes testperioodil oma praktikasoovi või -pakkumise meie lehel sisestasid! Viisime nii mõnegi praktikandi ja ettevõtte kokku ning saime väärtuslikku tagasisidet.  Anname rõõmuga teada, et 10. märtsist on Infinderi uuenenud versioon meie veebilehel avaldatud.  Nüüdsest saab luua konto ning sisestada rohkema infoga kuulutust. Kasutajatel on võimalik töölaual näha oma kuulutuse seisu, vaatamisi ning …

Infinderi uuenenud versioon on avalik Read More »

praktikandid ettevõttes praktikal

Kuidas saab ettevõte muuta praktika mõnusaks nii praktikandile kui töötajatele?

Tuleb tunnistada, et praktikandi võtmine nõuab esialgu lisatööd, kui see “lisatöö” piisavalt hästi ära teha, siis tasub see end kindlasti tulevikus lojaalse ja meeldiva töötaja näol ära. Toome sinuni 5 mõtet, kuidas saab ettevõte muuta praktikaperioodi võimalikult meeldivaks mõlemale osapoolele.  1. Suhteid lood juba intervjuul Ilmselt oled nõus, et suhteid ettevõtte ja praktikandi vahel luuakse …

Kuidas saab ettevõte muuta praktika mõnusaks nii praktikandile kui töötajatele? Read More »

5 omadust, mis aitavad sul praktikast 100% võtta

Kindlasti oled kuulnud palju erinevaid lugusid, kuidas sõpradel või tuttavatel tööalastel praktikatel läinud on. Kas oled aga mõelnud, mis võib olla selle põhjuseks, et osadel läheb praktikal väga hästi, kuid samas on neid, kel kogemus pigem ebameeldiv ning nad süstivad oma kehva kogemusega eelarvamusi ja hirmu ka teistesse. Kindlasti on praktika edukus seotud nii ettevõtte …

5 omadust, mis aitavad sul praktikast 100% võtta Read More »

Praktikandid ja ettevõtted saavad kohtamisportaali

Eesti suurimal äriideede konkursil Ajujaht osalev meeskond Infinder pakub praktikantidele ja ettevõtetele kohta, kus üksteist leida. Keskkond on avatud internetis aadressil infinder.ee ja seal kutsutakse osapooli kohtuma. Nii haridus kui töömaailm on muutumises ja uusi lahendusi vajav. Praktilised kogemused ning läbi nende õppimine on kindlasti üks tulevikutrendidest. Hetkel ei täida praktika kahjuks oma täit eesmärki. …

Praktikandid ja ettevõtted saavad kohtamisportaali Read More »

Praktikandi võtmine aitab leida sobivat töötajat

Tänapäeva kiires maailmas soovib iga ettevõtja endale parimat ning just tema ettevõtmisega sobivat töötajat. Erinevate uuringute põhjal läheb ligi 40% praktikantidest ettevõtte juurde kohe või hiljem tööle. Tänu praktikale saavad ettevõtjad potentsiaalse töötajaga juba varem tutvust teha ja tema tugevusi, nõrkusi ning isikuomadusi lähemalt näha. Selle põhjal saab selekteerida enda organisatsiooni kultuuri ja väärtustega sobivaid …

Praktikandi võtmine aitab leida sobivat töötajat Read More »

Infinder pääses Ajujahi TOP 30 hulka​

Sel nädalavahetusel toimusid Ajujahi top 100 pitchid žüriile. Infinderi ettekanne läks hästi ning võima uhkusega öelda, et näete ja kuulete meist veel Ajujahil.

infinder_häkatonil

2. koht Tuleviku linna häkatonil​

INFINDER ehk Annemarii, Mari, Teele ja Üllar kohtusid Pärnu linnavalitsuse ja Garage48 korraldatud üritusel “Ettevõtlik pärnakas”. Seal moodustatud meeskonnal õnnestus saavutada oma ideega “Ruumikalender” kolmas koht.  Kui Taltech kuulutas välja oma ürituse Tuleviku linna häkatoni ja kutsus kõiki osalema, siis otsustati ka sellest osa võtta. Huvi äratas just võimalus oma ideed viimistleda 3 päeva MEKTORY’is …

2. koht Tuleviku linna häkatonil​ Read More »